更新日：2015年9月3日
平成27年度事業者からの出向職員 募集要項
当募集は終了しております
| 1.募集職務と人員 | 下記職務の管理職および一般職員 ① 設備形成計画 （管理職 1 名、一般職員 1 名） ② 系統アクセス業務 （管理職 2 名、一般職員数名） ③ 電力需給および系統利用状況のとりまとめ・監視・管理 （一般職員 10 名程度） ④ 地域間連系線の運用・利用計画・実績管理 （管理職 1 名、一般職員数名） ⑤ システムセキュリティー業務 （管理職 1 名） ⑥ 災害危機管理対応業務 ・災害等の危機管理のための、災害シミュレーション、訓練内容・シナリオの 検討 ・関係省庁との連携、広報活動 (管理職、一般職問わず 1 名） |
| 2.応募資格 | 以下の条件を満たす職員を出向させることができる法人等 ・管理職：上記または上記に類する職務経験を有し、かつマネジメント経験の ある方 ・一般職員：上記または上記に類する職務経験を 3 年程度以上有している方 |
| 3.身分 | 出向者職員(出向期間は応相談) |
| 4.応募方法 | 【提出書類】 出向予定者の年齢、職歴 【提出方法】 郵送にて提出 【提出先】 〒101-0051 東京都千代田区神田神保町 2-10-10 電力広域的運営推進機関 人事グループ宛 【提出期限】 平成 27 年 9 月 25 日（金）までにご郵送ください |
| 5.選考方法 | 書類選考 |
| 6.選考日程 | 平成 27 年 9 月 28 日以降に実施 |
| 7.採用日 | ・①の管理職と一般職、②の管理職1名と一般職数名、及び⑤、⑥の職務 ：平成 27 年 11 月 1 日目途（応相談） ・②の管理職 1 名と一般職の残りの数名 ：平成 28 年 2 月 1 日目途（応相談） ・上記以外 ：平成 28 年 1 月 1 日目途（応相談） |
| 8.出向期間 | 採用日から平成 28 年 3 月 31 日（更新有） |
| 9.勤務時間 | 通常勤務及び日勤 午前 9 時 00 分～午後 5 時 40 分（休憩 60 分） ※当直は二交代制 昼直：午前 8 時 30 分～午後 5 時 10 分（休憩 60 分） 夜直：午後 4 時 30 分～翌日の午前 9 時 20 分（休憩 120 分） |
| 10.待遇 | 【給与】 出向元の基準に依る （給与負担金等については、本人の経験、年齢を考慮し出向協定書にて定める） 【休日・休暇】 完全週休 2 日制、祝祭日、年末年始（ 12/29 ～ 1/3 ）、 ※二交代制勤務の場合は、年間休日 120 日 年次有給休暇及び特別休暇は出向協定書による 【勤務地】 東京都千代田区（平成 27 年度中に東京都江東区へ移転予定） 【福利厚生】 出向元の基準に依る |
| 11.備考 | ・応募者の秘密については厳守いたします。応募書類に記載されている個人情報は、 本選考のために使用するものであり、他の目的に使用することはありません。 また、応募書類は返却いたしませんので、予めご了承ください。 |
| 12.問合せ先 | 電力広域的運営推進機関 人事グループ TEL: 03-6632-0911（受付時間：平日 9 時 00 分～午後 5 時 40 分） |
お問い合わせ
総務部 人事グループ 採用担当
電話：03-6634-6547
